Accueil
Qui sommes-nous ?
L’équipe Emo Avocats
Notre nouvelle identité visuelle
Pôles d’activités
Pôle Social RH & Santé au travail
Pôle Décideurs Publics
Pôle Salariés & Agents publics
Pôle Responsabilité Civile Professionnelle
Pôle Médical & Dommage Corporel
Pôle Pénal, Famille & Enfant
Pôle Civil, Immobilier & Patrimoine
Pôle Affaires Commerciales Bancaires & Sociétés
Pôle Restructuration & Difficultés des Entreprises
Emo Formation
Emo Médiation
EMO News
Pourquoi s’informer ?
Lire nos articles
Honoraires
Contact
02 35 59 83 63
·
contact@emo-avocats.com
Paiement en ligne
Espace client
Accueil
Qui sommes-nous ?
L’équipe Emo Avocats
Notre nouvelle identité visuelle
Pôles d’activités
Pôle Social RH & Santé au travail
Pôle Décideurs Publics
Pôle Salariés & Agents publics
Pôle Responsabilité Civile Professionnelle
Pôle Médical & Dommage Corporel
Pôle Pénal, Famille & Enfant
Pôle Civil, Immobilier & Patrimoine
Pôle Affaires Commerciales Bancaires & Sociétés
Pôle Restructuration & Difficultés des Entreprises
Emo Formation
Emo Médiation
EMO News
Pourquoi s’informer ?
Lire nos articles
Honoraires
Contact
Jour
octobre 4, 2014
04
Oct
Une rupture conventionnelle en cas d’accident du travail ? C’est désormais possible
4 octobre 2014
Emmanuelle DUGUÉ-CHAUVIN
Actualités
Une salariée est victime d’un accident du travail en chutant sur le parking de son entreprise, fin janvier 2009. Elle bénéficié d’un arrêt de travail de 8 jours. A son retour, l’employeur omet de faire passer la visite de reprise.
Lire plus